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Lahlimi e Embaixador do Canadá
Ahmed Lahlimi Alami, Alto Representante para o Planejamento, na segunda-feira, 29 de abril, Rabat, discutiu com a embaixadora do Canadá em Marrocos, "Isabelle Valois", maneiras de melhorar a cooperação na coleta, análise e disseminação de dados estatísticos sensíveis ao gênero.
Durante o encontro, Lahlimi e o Embaixador do Canadá discutiram as perspectivas para fortalecer sua cooperação nas áreas de estatísticas e estudos de natureza econômica e social, enquanto examinavam a expansão da parceria para outros setores de interesse mútuo.
Lahlimi enfatizou que o Canadá é um país reconhecido internacionalmente por sua experiência estatística de alto nível, bem como por seus estudos aprofundados sobre vários tópicos, como acesso ao mercado de trabalho, saúde e questões de gênero. "Prevemos amplas perspectivas de parceria com o Canadá, particularmente em cooperação com o Alto Delegado para o Planejamento", a fim de abordar essas apostas de maneira proativa e construtiva.
A Alta Representante para o Planeamento observou que a reunião marcou a conclusão da "análise transversal da participação das mulheres no mercado de trabalho em Marrocos. Estudo comparativo entre Casablanca-Satat e o Oriente ", elaborado pelo Alto Delegado para o Planeamento, no âmbito da Parceria de Assistência Técnica (TAP), um mecanismo para o destacamento de peritos (PAT-MDE). O estudo destacou os fatores econômicos, sociais e culturais que impedem a entrada das mulheres no mercado de trabalho; Atualmente, é de suma importância para Marrocos, especialmente dada a contribuição do empoderamento das mulheres para o desenvolvimento econômico e social.
Por sua vez, o Embaixador do Canadá destacou que igualdade e equidade para as mulheres são princípios fundamentais no centro das políticas e iniciativas do Canadá, observando que o país embarcou em reformas notáveis e fez progressos significativos nesta área.
A diplomacia canadense explicou que essas conquistas incluem medidas legislativas para promover a igualdade de gênero, como políticas abrangentes de licença parental e investimento em programas e serviços direcionados para apoiar o bem-estar e o empoderamento das mulheres. Seu país estava pronto para compartilhar suas experiências e melhores práticas, particularmente na área de igualdade de gênero, com vistas a promover um mundo mais inclusivo e equitativo para todos.